近日，贵州商学院召开2022年高层次人才座谈会，会议围绕学校人才培养目标、人才工作机制、学术团队建设、科研经费与管理、校内外资源统筹利用等方面开展交流，旨在奋力推进人才大汇聚，促进学校高质量发展。贵州商学院党委书记吕国富，党委副书记、校长罗兵出席会议并与参会高层次人才代表进行交流。党委副书记吕泉主持会议。
贵州商学院党委书记吕国富发言。
会议指出，刚刚闭幕的贵州省第十三次党代会，全面擘画了贵州省高质量发展的宏伟蓝图，明确提出全力推进人才汇聚，把人才资源开发放在最优先位置，深入实施新时代人才强省战略，以超常规举措推进人才“四大工程”，努力把贵州建设成为全国最有吸引力凝聚力的人才高地之一。当前，贵州省“人才日”和第十届人博会系列活动正在线上线下同步开展，全省各地、各行业、各部门营造出“求贤若渴”、“招贤纳士”的良好氛围，奋力推进人才大汇聚，为各类人才施展才华、创造业绩、实现价值提供了广阔而坚实的舞台。
“贵州商学院正处于建设高水平新型商科院校的关键时期，各项工作都离不开人才。”会上，吕国富要求，学校各教学院部、职能部门，要树立人才为本、人才优先的理念，扎实推进人才引进、培养、评价、激励机制改革，要为学校各类人才提供贴心、暖心、细心、精心的服务，为想干事、能干事的人才提供好平台，持续营造干事创业的良好氛围。
贵州商学院党委副书记、校长罗兵发言。
吕国富鼓励学校高层次人才，要坚持为党育人、为国育才，落实立德树人的根本任务，在学校发展的进程中，切实发挥领军示范作用，勇于攻坚克难，成为学校“三全育人”、教学、科研和管理等各方面工作的排头兵和领头羊，将自己的情怀与学校事业发展紧密结合起来，为学校新一轮高质量发展贡献智慧和力量。
“在几代‘贵商’人的艰苦奋斗中，学校立足贵州，培养了一批批扎根贵州大地的应用型人才，迎来了历史上最好的发展时期。”会上，罗兵与参会高层次人才代表积极交流，他指出，在建设高水平新型商科院校的新征程中，以博士、教授为代表的全体教职工，要坚定地方性、应用型办学定位，紧跟政策导向、紧扣商业变革、紧贴行业需求，打造与区域经济社会发展共进，与当代行业企业发展共赢的应用型高水平商科院校。
会议现场。
会上，参会的高层次人才代表结合工作实际畅谈体会，提出建议和意见，纷纷表达了对学校事业发展的信心和要将个人发展融入学校建设的决心，参会的相关职能部门负责同志按照工作职责，与参会高层次人才代表沟通交流，及时回应提出的问题。(图/文 贵州商学院)